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Thalès

Plan d’intégration des facteurs humains

Besoin

Plan d’intégration des facteurs humains : réalisation de la fonction commune de renseignement de théâtre (FCR-T) intégré au système d’optimisation du renseignement interarmées.

Définir un plan d’intégration des facteurs humains afin de répondre aux exigences de la DGA pour la conception et le développement de la Fonction Commune de Renseignement de Théâtre (FCRT)

ClientThalès
SecteurDéfense
ProjetPlan d’intégration des facteurs humains
Site internetwww.thalesgroup.com/fr

Intervention

Définition d’un plan d’intégration des facteurs humains (PIFH) pour garantir la prise en compte et l’intégration des exigences Facteurs Humains du programme

Mise en place une démarche itérative sur 2 ans :

  • Définition l’activité et les besoins des utilisateurs cible par l’intermédiaire de groupes de travail
  • Evaluation des nouvelles interfaces avec des utilisateurs cibles en fonction de l’avancée du développement
  • Accompagnement les développeurs dans la prise en compte des exigences facteurs humains établies par la DGA

Résultat

  • Des IHM qui répondent aux besoins des utilisateurs
  • Un système qui répond aux exigences FH du marché